突破与成长


时间:2024-08-01 08:43:24浏览量:字号:AAA

晋州德瑞  彭云柳

      我加入公司这个大家庭已经有1年了,领导的关爱,同事的爱护,让我体会很多,也学到很多,让自我成长了很多,经过不懈努力,我在工作上也有了突破和改善。几点感悟,既是个人的些许体会,也是今后的努力方向。

      一是不因事小而不为。我们的工作大多是具体事务,客观上讲不是大事,辩证地看又都不是小事。任何细节牵一发而动全身,工作无小事。把简单的事做好就是不简单,把平凡的事做好就是不平凡。

      二是不因事大而难为。心有多大,梦想就有多大。不因为事情大,害怕失败而不敢尝试,越害怕越犯错,不敢尝试是最大的错误。尝试从多角度、多层次去研究分析,举重若轻,多尝试,多总结,就会有收获。

      三是不因事杂而错为。事情有大小、主次之分,办理也有个先后、急缓。必须分清轻重缓急,哪个先干、哪个后干,哪个该干、哪个不该干,科学摆布,有条不紊。

      四是不因事多而忘为。工作千头万绪,琐碎繁杂,但都需要做,而且做好。必须统筹兼顾,大事不误、小事不漏,忙而不乱、井井有条。

      五是不因事急而盲为。固定式、程序化的工作多,但突发性、紧急性的事情也不可避免。这个时候,不能自乱阵脚,必须保持清醒,冷静分析,不能乱承诺、乱表态,不能只顾眼前,给以后工作造成被动。

      六是不因事难而怕为。对于难以预料、超出职责的问题,不能推,不能退。责任到此,不能再推。遇到的事件不管多难,都应义无反顾,挺身而出,积极动脑筋、想办法,不怕得罪人,不怕受委屈、不怕找麻烦,大胆负责,积极协调,千方百计解决问题。

      再就是先做人,后做事。这是亘古不变的道理。

      一是识大体、顾大局。身在兵位,胸为帅谋。处理好局部与全局关系,心中时刻装着大局,在大局中思考定位,自上而下地理解工作,自下而上地推进工作。

      二是负责任、敢担当。既然选择了这个工作,安排到这个岗位上,就要负起责任,敢于担当,踏实干事,就要有“多吃苦、多担责、多干活”的思想准备。

      三是讲团结、善合作。个人的发展都离不开集体。工作阅历不同、看问题角度不同,有不同意见、不同看法,这很正常。要有五湖四海的胸襟,多换位思考,胸怀大度、博采众长。

      四是讲操守、重品行。坦坦荡荡,不骄不躁。珍惜岗位,心存敬畏。处理好公与私的关系,看重个人名节,看淡利益得失。以平常之心对待地位,以奉献之心对待事业。


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