河北长瑞  郭依依

      在这个世界的任何角落，企业成长和发展需要社会环境、商业环境等众多外围条件，企业的创始人之所以成为企业家，首先是他们的性格、知识、能力等个人因素足以令其成为一个优秀的人。当然他的生活中也是由家人、朋友、同事、上司、老师、教练、邻居组成，对其而言也是重要的影响因素。归根结底，人是最重要的。

      《赢》便是由杰克·韦尔奇和苏茜·韦尔奇合著管理学著作。献给热爱商业生活、渴望把事情做好的人，献给那些每天一醒来就期盼在事业和生活中取得成功的人。

      在韦尔奇眼中，迅捷、精简、自信，是现代企业走向成功的三个必备的条件；

      “光速”和“子弹列车”，是韦尔奇很爱用的词。他坚称：只有速度足够快的企业才能继续生存下去，因为世界的“脚步”在不断加快。世界正变得越来越不可预测，而唯一可以肯定的就是，必须先发制人来适应环境的变化。同时，新产品的开发速度也必须加快，产品的生命周期在不断缩短。

      而“精简”的目的，正是为了更好地实现“迅捷”。简明的信息流传得更快，精巧的设计更易打入市场，而扁平的组织则利于更快的决策。

      对于“自信”，韦尔奇给予了极大的重视，甚至他把“永远自信”列入了美国能够领先于世界的三大法宝。他看到：迅捷源于精简，精简的基础则是自信。而培养企业员工自信心的办法就是放权与尊重：“掐着他们的脖子，你是无法将自信注入他们心中的。你必须要松手放开他们，给他们赢得胜利的机会，让他们从自己所扮演的角色中获得自信。”

      在这本《赢》中，韦尔奇结合亲身管理实践及大量鲜活的案例，将其在工作与生活中“赢”的智慧倾囊相授，有着奋斗激情的上进人，将从中受到不少的益处。